帕金森定律是對官僚主義現(xiàn)象的反映,用來解釋官場各種形形色色的現(xiàn)象。其實有很多人并不知道帕金森定律是什么?下面向大家清楚地介紹一下,希望有助于大家進一步的了解帕金森定律。
定律一
帕金森定律中反映的官僚主義現(xiàn)象圖冊冗員增加原理:官員數(shù)量增加與工作量并無關系,而是由兩個源動因造成的。每一個官員都希望增加部屬而不是對手(如“投票”);官員們彼此為對方制造工作(如行政審批,工商、稅務、審計、公安,既得利益驅使)。
定律二
中間派決定原理:中間派是指對決定的內(nèi)容不十分清楚的、意志薄弱、耳朵不大靈光的人,他們在組織的“票決制”議程中具有舉足輕重的作用。為了爭取中間派的支持,雙方頗費心機進行爭取,特別是雙方勢均力敵的情況下。所以,不是競爭對手而是中間派成了主角。
定律三
雞毛蒜皮定律:大部分官員由不懂得百萬、千萬元而只懂得千元的人組成,以至于討論各種財政議案所費的時間與涉及的金額呈反比,即涉及的金額越大,討論的時間越短,反之時間則越長,越是雞毛蒜皮的事情越花費很多時間。
定律四
無效率系數(shù):由于復雜的利益關系,決策性委員會多的非必要成員愈來愈多,以至于會議開始變質(zhì),變得效率低下。于是,不得不在委員會重新設立核心決策委員會或核心決策團體。
定律五
認識遴選庸才:人們設計了許多的認識遴選方法,但大部分測試都是徒勞無功的,最終不得不靠偶然性標準遴選。
定律六
辦公場合的豪華程度與機關的事業(yè)和效率呈反比:事業(yè)處于成長期的機關一般沒有足夠的興趣和時間設計完美無缺的總部。所以,“設計完美乃是凋零的象征”,“完美就是結局,結局就是死亡”。
定律七
雞尾酒會公式:會議與雞尾酒會(飯局)同在,不同重要性的人物參加雞尾酒會,會在不同的時間出現(xiàn),并站在不同的位置上。把會場從左到右分為A-F六段,從進門處到最遠端分為1-8八段,則可劃分出48個區(qū)域;在假定酒會開始的時間為H,且最后一名客人離開的時間是最初一名客人進場后2小時20分鐘,則,重要人物都會在H+75至H+90的時間在E/7區(qū)域集合,最重要的人物自然會在其中。
定律八
嫉妒癥(分三個時期):在嫉妒癥流行的機關里,高級主管辛苦而遲鈍,中層干部勾心斗角,底層人員垂頭喪氣而不務正業(yè)。
第一階段,出現(xiàn)了既無能又好嫉妒的人物,即患上了“庸妒癥(平庸而嫉妒)”;
第二階段,這些庸妒癥患者不幸進入或原本就在高層,盡一切可能手段排斥比自己強的人,拒絕提升能力強的人;“愚蠢比賽”;
第三階段,機關仿佛被噴了DDT,凡才智者一概不得入內(nèi),機關病入膏肓,此時的機關已經(jīng)無藥可救了。
定律九
財不外露。
定律十
退休混亂(50歲現(xiàn)象):一般退休的年齡是R,在前3年(R-3)人的精力會開始減退;問題在于如何挑選合適的接替者,工作表現(xiàn)越優(yōu)秀,任職時間越長,越難尋得合適的接替者,而在位者總會設法阻止職位較低的人接近自己的職位,以至不得不延長自己的退休時間。
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